Comunicación Organizacional Interna
viernes, 20 de agosto de 2010
Comunicación Organizacional Interna – Carta Descriptiva
Si les interesa consultar la carta descriptiva del curso, presione el siguiente enlace: http://www.scribd.com/doc/36191097/Carta-Descriptiva-COI
viernes, 13 de agosto de 2010
Unidad 1. La comunicación organizacional
Conocer el origen de la comunicación organizacional a fin de descubrirla como una disciplina objeto de estudio, así como sus áreas de profesionalización y principales campos ocupacionales.
1.1. Origen y definición de la Comunicación Organizacional
1.1.1. Origen de la comunicación organizacional
1.1.2. Comunicación y organización
1.1.3. Definición y conceptos de la comunicación organizacional
1.2. La comunicación organizacional como ámbito de estudio
1.2.1. Aportaciones a la conformación de la comunicación organizacional como ámbito disciplinar
1.2.2. Área de profesionalización de la comunicación organizacional
1.2.3. Principales campos ocupacionales de la comunicación organizacional
1.1. Origen y definición de la Comunicación Organizacional
1.1.1. Origen de la comunicación organizacional
1.1.2. Comunicación y organización
1.1.3. Definición y conceptos de la comunicación organizacional
1.2. La comunicación organizacional como ámbito de estudio
1.2.1. Aportaciones a la conformación de la comunicación organizacional como ámbito disciplinar
1.2.2. Área de profesionalización de la comunicación organizacional
1.2.3. Principales campos ocupacionales de la comunicación organizacional
Unidad 2. Teorías y modelos de la comunicación organizacional y comunicación social
Analizar las teorías del comportamiento organizacional con las teorías y los modelos de comunicación social que intervienen en la comunicación organizacional
2.1. Teorías del comportamiento organizacional
2.1.1. Teoría Clásica
2.1.2. Teoría Humanista
2.1.3. Teoría de Sistemas
2.1.4. Teoría Contingente
2.1. Teorías del comportamiento organizacional
2.1.1. Teoría Clásica
2.1.2. Teoría Humanista
2.1.3. Teoría de Sistemas
2.1.4. Teoría Contingente
Unidad 3. Estructura de la Comunicación en las Organizaciones
Analizar la estructura organizacional en relación al comportamiento de la comunicación.
3.1. Estructura formal de la organización
3.1.1. Concepto de estructura
3.1.2. Comportamientos e importancia de la estructura organizacional
3.1.3. Estructura de la comunicación en la organización
3.1.3.1. Formal
3.1.3.2. Informal
3.1.4. Flujos de la comunicación formal
3.1.4.1. Vertical
3.1.4.2. Horizontal y rumor
3.1.5. Flujos de comunicación informal
3.1.5.1 Redes
3.1. Estructura formal de la organización
3.1.1. Concepto de estructura
3.1.2. Comportamientos e importancia de la estructura organizacional
3.1.3. Estructura de la comunicación en la organización
3.1.3.1. Formal
3.1.3.2. Informal
3.1.4. Flujos de la comunicación formal
3.1.4.1. Vertical
3.1.4.2. Horizontal y rumor
3.1.5. Flujos de comunicación informal
3.1.5.1 Redes
Unidad 5. Métodos de Intervención de la Comunicación en las Organizaciones
Intervenir en la organización para diagnosticar los procesos de comunicación interna en la organización
5.1. Intervención de la comunicación como principio de transformación y cambio en la organización.
5.1.1. El diagnostico y la auditoria en comunicación
5.1.2. Los diagnósticos de comunicación
5.1.2.1. Flujos de comunicación
5.1.2.2. Cultura organizacional
5.1.2.3. Clima organizacional
5.1.2.4. Identidad corporativa
jueves, 12 de agosto de 2010
Comunicación Organizacional Interna - Semiescolarizado UABC
Comunicación Organizacional Interna: Es el conjunto de actividades efectuadas por cualquier organización para la creación y mantenimiento de buenas relaciones con y entre sus miembros, a través del uso de diferentes medios de comunicación que los mantengan informados, integrados y motivados para contribuir con su trabajo al logro de objetivos organizacionales
En este blog podrán encontrar las lecturas que comprenden las cinco unidades del semestre así como artículos e información complementaria a la materia.
En este blog podrán encontrar las lecturas que comprenden las cinco unidades del semestre así como artículos e información complementaria a la materia.
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